張家口市發(fā)布首個總林（草）長令

　　張家口新聞網(wǎng)訊：為深入貫徹落實國家、省關(guān)于林長制改革決策部署及《河北省2022年林長制工作要點(diǎn)》《河北省總林長令》 文件精神，4月18日， 張家口市發(fā)布了 《張家口市2022年度林（草）長制工作要點(diǎn)》和《張家口市林（草）長會議制度（試行）》等六項配套林（草）長制制度。

　　總林 （草） 長令要求， 堅持高位合力推動，強(qiáng)化各級林 （草） 長履職盡責(zé)， 通過推動林草長履職制度化， 全面實現(xiàn)林草長制 APP 管理，加快完善制度體系建設(shè)，落實宣傳培訓(xùn)常態(tài)化，探索林 （草） 長制改革特色， 科學(xué)化促進(jìn)督導(dǎo)考核等方面進(jìn)一步壓緊壓實保護(hù)林草資源的主體責(zé)任， 推動林 （草）長制改革落地做實。 此次林 （草） 長令發(fā)布的林 （草） 長制六項配套制度， 通過建章立制，進(jìn)一步完善全市林 （草）長制制度體系， 形成全社會共同保護(hù)森林草原資源、 共同助力生態(tài)文明建設(shè)的合力。

　　總林（草）長令明確，總林（草）長會議、林（草）長會議、林（草）長制協(xié)作單位聯(lián)席會議的召開方式、研究內(nèi)容，要求市總林（草）長會議每年召開不少于2次，市級林（草）長巡林（草）督查工作每年不少于2次，簽發(fā)總林（草）長令不少于1次，明確了考核對象為縣級總林（草）長，確定了考核內(nèi)容和考核方式，考核結(jié)果作為地方黨政領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價和自然資源資產(chǎn)離任審計的重要依據(jù)，對考核成績前三名的，將在中央、省項目安排和評先評優(yōu)上予以優(yōu)先傾斜；對于考核不合格的，由市級總林（草）長或副總林（草）長對縣級總林（草）長進(jìn)行約談，責(zé)令限期整改?？偭郑ú荩╅L令還對信息公開、 市級林（草）長部門協(xié)作、林（草）長辦公室工作協(xié)調(diào)等方面工作進(jìn)行要求，通過強(qiáng)化制度建設(shè)和執(zhí)行，及時協(xié)調(diào)解決涉及林草工作重難點(diǎn)問題，積極推進(jìn)林（草）長制高效運(yùn)轉(zhuǎn)，真正實現(xiàn)以“林長制”促進(jìn)“林長治”。

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